La Ingeniería Industrial y el género en la Comunidad Autónoma del País Vasco.

Abstract

El objetivo principal de esta investigación es analizar de qué manera el género está presente en la identidad de la ingeniería industrial y comprender cómo las relaciones de género se reproducen en los ámbitos académico, profesional y laboral, haciéndola poco atractiva para las mujeres. Inicialmente, se ha realizado una revisión bibliográfica de los estudios de género en la ingeniería, de la identidad de la ingeniería industrial y del proceso de profesionalización. Para conocer la participación de las mujeres en los distintos ámbitos de la ingeniería industrial en la CAPV se ha realizado un análisis cuantitativo de los datos de matriculación y de profesorado de las Escuelas de Ingeniería de la UPV/EHU, de los datos de participación de las ingenieras en las instituciones profesionales de la ingeniería del País Vasco, así como de los datos de inserción laboral y de ocupación. Para conocer cómo la ingeniería industrial se configura como una disciplina y una profesión masculinas, se ha realizado un análisis crítico de los discursos transmitidos por las instituciones en sus documentos constitutivos, en sus páginas web, tanto a nivel textual como visual, y en los programas formativos, mediante al análisis de las competencias académicas.El análisis cuantitativo muestra que las mujeres son minoría en todos los ámbitos de la ingeniería industrial, proporción que va disminuyendo conforme el carácter técnico de la disciplina aumenta. Del análisis cualitativo se obtiene que la cultura de la ingeniería industrial sobrevalora los aspectos técnicos que junto con la asunción social de la tecnología como masculina y de los aspectos sociales como femeninos dotan a la ingeniería industrial de un carácter masculino que desplaza a las mujeres hacia ámbitos menos tecnológicos.