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Algunos interrogantes en torno a los programas de inclusión activa como estrategia de lucha contra la pobreza y la exclusión social
De la Cal Barredo, María Luz
; De la Fuente Lavín, Mikel (Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de la UPV/EHU, 2010)
Este trabajo estudia los orígenes y el desarrollo de la política de inclusión activa a través del empleo como estrategia de lucha contra la pobreza y la exclusión social. Se indican las otras políticas que, en el marco ... -
La diversidad de los modelos de participación laboral de las mujeres en la UE-27
Larrañaga Sarriegui, María Mercedes; Jubeto Ruiz, Yolanda; De la Cal Barredo, María Luz (Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de la UPV/EHU, 2012)
[ESP] El objetivo de este artículo es relacionar las características de la inserción laboral femenina con su grado de participación en el mercado laboral en los países de la Unión Europea a través de los datos proporcionados ... -
El incierto futuro del empleo femenino en la maquila centroamericana y dominicana
Martínez Tola, Elena María; Zabalo Arena, Francisco (Escuela Universitaria de Relaciones Laborales de la UPV/EHU, 2005)
Durante las últimas décadas la industria maquiladora ha sido la principal fuente de empleo industrial femenino en Centroamérica y el Caribe. Las precarias condiciones de trabajo, los bajos salarios y la falta de respeto ... -
La política familiar como instrumento de igualdad: distintas concepciones europeas
Martínez Herrero, María José (Euskal Herriko Unibertsitatea/Universidad del País Vasco, 2008)
[ES] Este artículo se centra en el estudio de las políticas familiares que se han implantado en los países de nuestro entorno europeo y sus consecuencias sobre las mujeres en términos de bienestar y de igualdad. La paulatina ...