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      El conflicto capital-trabajo en las nuevas condiciones de acumulación mundial 

      Arriola Palomares, Joaquín (Servicio Editorial de la Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatearen Argitalpen Zerbitzua, 2005)
      El nacimiento de los nuevos modelos de acumulación flexible supone el desarrollo de una nueva fase del capitalismo caracterizada por procesos de transformación del trabajo con predominante contenido inmaterial. El trabajo ...
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      Las estrategias de dirección internacional de recursos humanos: una aproximación a la evaluación de su coste 

      Lertxundi Lertxundi, Aitziber ORCID; Hagemeister, Markus (Servicio Editorial de la Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatearen Argitalpen Zerbitzua, 2005)
      En los últimos años, ante el creciente interés en ti dirección de recursos humanos en las empresas internacionales, se ha producido una proliferación de trabajos que estudian las estrategias de Dirección Internacional de ...
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      Códigos de conducta y acuerdos-marco de empresas globales: apuntes sobre su exigibilidad jurídica 

      Baylos Grau, Antonio Pedro (Servicio Editorial de la Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatearen Argitalpen Zerbitzua, 2005)
      En el ámbito de las relaciones laborales, la globalización implica una disminución drástica de la capacidad normativa estatal en la regulación de la economía y el progresivo desmantelamiento del Estado Social, sin que las ...
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      Claroscuros de género en la globalización neoliberal 

      Zabala Errazti, María Idoya (Servicio Editorial de la Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatearen Argitalpen Zerbitzua, 2005)
      Este articulo pretende analizar dos aspectos que, aunque estrechamente relacionados, pueden diferenciarse en cierta medida. Por un lado, el marro neoliberal que ha marcado las reglas de juego bajo las que funciona la ...